我接到短消息，说我合同诈骗，手机号码也并不是公家的，是真的吗
其它
2019-12-20 11:36:35
律师解答共有3条
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劳动者签定劳动合同是存在欺诈行为判断方法：1 、如劳动者不具有履行劳动合同的资格，却未如实告知用人单位，劳动者属于欺诈行为，劳动合同应确认无效；
2 、劳动者不具有履行劳动合同的能力，但在订立劳动合同时却故意隐瞒或提供虚假情况，在此后亦无法胜任工作，劳动者可认定为欺诈行为，双方所签劳动合同应确认无效；
3 、劳动者在订立劳动合同时虽未向用人单位如实说明情况，但在履行合同期间能够胜任工作，且并未使用人单位的利益受损，则劳动合同不宜确认无效。 -
合同诈骗罪是刑事犯罪的一种。刑事拘留，简称刑拘，其期限视情而定：
第一，一般1——3天；
第二，经县级市公安机关负责人批准，可延长1——4天；
第三，多次作案、结伙作案、流窜作案的，经县级市以上公安机关负责人批准，可延长至30天；
第四，犯罪嫌疑人身份不明的，羁押期限报经县市级以上公安机关负责人批准，自查明真实身份之日起计算；发现新的犯罪行为的，羁押期限报经县市级以上公安机关负责人批准，重新起算。 -
短信息诈骗未遂，按照诈骗罪比照既遂从轻处罚。《最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释》（2011年4月8日起施行）的规定：诈骗公私财物价值三千元至一万元以上和三万元至十万元以上、五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十六条规定的“数额较大”与“数额巨大”、“数额特别巨大”。
《刑法》第二百六十六条规定诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
本法另有规定的，依照规定。《刑法》第六十五条规定：被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，刑罚执行完毕或者赦免以后，在五年以内再犯应当判处有期徒刑以上刑罚之罪的，是累犯，应当从重处罚，但是过失犯罪和不满十八周岁的人犯罪的除外。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
