多次要求买社保一拖再拖 就是不给买 前两天还口头辞退我叫我去写离职单说让我不用来了 第二天我把离职单拍照发给她 她又来跟我说能不能和我商量做到月底??我说你要是把我上个月拖欠少发的工资发给我的 我就做到月底了结果昨天的时候我跟她说你要是欠的工资还不结算给我 我就不帮你做到月底了 然后她答应我去交接 后面我跟她说可以来交接了 自己又反悔还跟我说我要是再这样闹的话工资一分钟都不用拿到 我现在该怎么办
2020-01-25 13:35:48
律师解答共有4条
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因为没有按时发放工资申请劳动仲裁，申请人是员工的，请提交下列材料：
(1)劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由，一式两份或按被申请人人数提供);
(2)申请人身份证明及复印件;
(3)有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件。如委托人的代理人是律师事务所派出的执业律师，应提供执业律师的证件复印件：如委托人的代理人是公民，应提供与委托人签订的不收费代理协议书，以及代理人和委托人之间的关系的法律资料;
(4)被申请人工商注册信息资料;
(5)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料;(证明材料包括：劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等。申请人提交证明材料时，应附原件及复印件各一份，审核后退回原件;
(6)《提交证据材料清单》一式两份;
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
