法律问答
我没有和公司签订劳动
合同
和保密协议。一个朋友向我要了一个项目。我给他的。我应该承担责任吗?
劳动合同纠纷
2020-01-26 01:37:06
律师解答共有3条
《劳动合同法》:
第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
如果不签房屋租赁合同,出现了什么问题就无法究竟是追究谁的责任了,这样很容易产生纠纷。例如,在租赁期间,如果房屋出现了需要维修的情况,究竟由谁来负责修缮和费用承担呢,这些都需要在租房合同中说明。
因此,必须签订合同,才能明确双方的权利义务。
一. 合同订立的程序 合同订立包括:
第一,要约;
第二,承诺;
第三,合同的成立时间和成立地点;
第四,
格式条款
;
第五,
缔约过失责任
。
二. 需要条件:
1、订约主体存在双方或多方当事人法。
2、双方当事人订立合同必须是“依法”进行的法。
3、当事人必须就合同的主要条款协商一致法。
4、合同的成立应具备要约和承诺阶段法。
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