公积金存档后离职，该怎么办？

首先，离职员工公积金账户必须是封存状态才可以提取。一般是离职一个月后，公积金账户就会被封存。
其次，提取公积金需要按照公积金允许提取的几种条件取得提取资格，也就是证明提取事由的相关材料。
比如买房，可以提供购房合同和全额发票，二手房可提供过户后的房产证。租房，需提供租房发票和合同。
满足提取要求后，离职员工可将上述材料和离职证明北起，然后由原单位开具《住房公积金申请表》，然后交住房公积金管理核心审核，较后去合作银行提取。

封存分为两种：一种是单位内部封存，一种是集中封存。单位内部封存是指职工在离退休之前与单位中止工资关系(人事劳动关系仍在原单位)并不再缴存住房公积金的，单位应当在中止工资关系之日起30日内，到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的封存手续，把职工个人住房公积金帐户封存在单位住房公积金帐户中。
下岗职工经单位职工代表大会批准，征得职工本人同意后停止缴存住房公积金的，也应办理封存手续，并将其封存在单位帐户内。　　职工与单位恢复工资关系的，单位应当在恢复工资关系之日起30日内，到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的启封手续，启封后，单位应为该职工继续缴存住房公积金。
集中封存是指职工在离退休之前，由于辞职、被解聘、开除等原因与单位终止劳动关系，且不符合支取条件的职工，原单位需在30日内将该职工结余的住房公积金，转到住房公积金集中封存帐户(以下简称集中封存户)统一封存管理。
职工重新就业与新单位建立劳动关系的职工应到集中封存的经办行办理启封手续，并将住房公积金转入到新单位。

住房公积金的提取可以分为部分提取和销户提取两种，提取公积金需要职工提出申请，并提交相关的材料证明。下面，关于提取住房公积金的事项。 　　住房公积金的提取，是指住房公积金的缴存职工符合规定的提取条件时，提取本人账户内的住房公积金的。 　　住房公积金的提取可分为部分提取和销户提取两种。 　　
一、住房公积金的提取程序 　　
(一)部分提取 　　
1.职工向所在单位提出申请，并提供相应材料(证明); 　　
2.由单位按规定审核同意后开具一式三联套写的“住房公积金提取申请书”，加盖预留印鉴后到所属管理办理提取手续。 　　
(二)住房公积金的销户 　　
1.职工向所在单位申请并提供相应材料; 　　
2.由单位在当月汇缴时填写“住房公积金汇缴变更清册”相关栏目，先将帐户封存后即可办理销户提取。 　　
二、提取公积金需要的材料： 　　
1、填写住房公积金管理中心统一印制的《住房公积金提取申请书》及《住房公积金提取清册》。 　　
2、首次提取住房公积金，应出示提取职工本人身份证明原件并提供复印件。 　　
3、委托他人提取住房公积金(不含单位办理提取)，应提供委托人签署的授权委托书、委托人身份证明。 　　
4、其他相关证明材料。 　　
三、公积金的提取条件： 　　
(一) 购买、建造、翻建、大修自住住房的; 　　
(二) 离休、退休的; 　　
(三) 完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的; 　　
(四) 出境定居的; 　　
(五) 偿还自住住房贷款本息的; 　　
(六) 房租支出超出家庭工资收入5%的; 　　
(七) 生活困难，正在领取城镇最低生活保障金的; 　　
(八) 遇到突发事件，造成家庭生活严重困难的; 　　
(九) 进城务工人员，与单位解除劳动关系的; 　　
(十) 在职期间判处死刑、判处无期徒刑或有期徒刑刑期期满时达到国家法定退休年龄的; 　　
(十一) 死亡或者被宣告死亡的; 　　
(十二) 北京住房公积金管理委员会规定的其他情形。