法律问答

殴打人的是下属公司的员工,下属公司擅自增加工作年限被上司部门的管理人员发现,下属公司不仅没有纠正,而且上司管理人员被增加工作年限的员工受伤,受伤后态度傲慢,医疗费也没有支付,公司领导包庇了她。 高级部

2020-02-28 14:47:47合同纠纷

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