法律问答

我还在拱北11月29号和小区业主租了个合租房,交了两月的保证金,迄今住了一个月,因为同租的状况并不是小区业主常说的,不愿住了,小区业主规定住够大半年才能够退2月的保证金。保证金单上边有备注名称未满大半年没退,没签订合同的。这样的事情,我可以该怎么办?和小区业主商议过只退一个月的她不愿意,一分没退我。

2020-03-19 22:25:56
律师解答共有3条
  • 租赁合同到期后,出租方检查房屋设备无损坏的情况下,需要当场退还承租方租房押金。
    租房退租注意事项:
    1.提早通知出租方如果打算另迁新居,结束和现在房东的租赁关系,至少应该在迁移之前30天左右通知房东。
    因为出租者在这段时间里,可以重新找到租赁者,并在新的租赁者到来之前,对房子进行一些必要的清理和修缮。
    2.清理一下房间所谓清理房间,把一些表面上的灰尘清扫一下。搬迁已经够紧张了,但是租赁者应该接受那些烦琐而又真实的规则:走后清扫,为自己的行为负责,这样才会被接受。
    虽然不会花费多久的时间,但是可以给房东留下一个良好的印象,给双方的宾主关系划下一个愉快的句号。
    3.房东进行退房前检查在离开之前,房东一般会和租房者约定时间,来进行退房检查。
    在承租方居住期间损坏了房间设备,那么,将面对的要么是部分扣除抵押金要么完全扣除抵押金。如果损坏的成本超过了抵押金,那么还应赔偿。避免麻烦的最好的方法就是立刻修理或清算赔偿损坏的地方。
    4.在退房或通知房主之后,承租方可以要求一些附加的时间来打扫并整理一些物件,这个要求一般是会得到允许的。具体时间因人而异,可以跟房东商量。但原则是:应该尽快收拾搬出,以便下一位客人搬来。
  • 用人单位与劳动者没签订书面劳动合同的,用人单位要支付双倍工资。如果用人单位不支付,劳动者可以申请劳动仲裁要求支付。依据:《劳动合同法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
  • 装修合同纠纷发生后应当首先友好协商,协商不成的向装修所在地基层法院提起诉讼; 原告应当证明自己的诉讼请求成立,提供合同、自己一方履约,对方违约的证据;由于没有签订书面合同关系,最重要的是证据的收集。建议收集实际装修关系等证据,直接起诉解决。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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