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老板欠我工资是写借款还是借钱。 怎么写

老板欠我工资是写借款还是借钱。 怎么写

新疆博尔塔拉 202浏览 2020-03-21 02:30
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可克达拉法律问答顾问 可克达拉法律问答顾问 咨询我

受法律保护。 区别:借条和欠条的区别: 1、含义及其相应法律关系不同: 借条一般反映为法律上的借款合同关系,借条则是借款合同的凭证;而欠条则是往往是当事人之间的一个结算,是一种比较纯粹的债权债务关系。 2、产生的原因不同:借条一般是基于借款事实而产生;但是欠条则可能是多种法律关系产生的后果:譬如买卖、服务等。

2020-03-21 02:40
伊犁法律问答顾问 伊犁法律问答顾问 咨询我

  主要内容有哪些:  (一)规范的借条应具备如下内容:  1.应写清楚借款人和放款人的法定全名;  2.应写清楚借款金额,包括大写和小写的金额;  3.应写清楚借款时间期限,包括借款的起止年月日和明确的借款期限;  4.应写清楚还款的具体年月日;  5.应写清楚借款的利息,应有明确的年利率或月利率,最终应支付的借款利息总额(包括大写和小写金额)等约定;  6.应写清楚借款本息偿还的年月日时间及付款方式;  7.应有借款本人亲自签章、手印或亲笔书写的签;  8、必要时,应当由担保人签字,并写明担保期限、责任。  (二)写借条的注意事项:  1、写借条一定要注意写清借款人、借款的日期,还款的日期、借款人签字、借款的数额,借款的原因等内容,尽量详细为宜。  2、使用质量较好的纸张,便于长期保存,在允许的情况下尽量使用黑色水笔书写。  3、如有见证人,可请见证人在借条上签字,以便增加可信度。

2020-03-21 02:35
双河法律问答顾问 双河法律问答顾问 咨询我

用人单位拖欠工资怎么办 在用人单位拖欠工资的情况下,农民工要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,农民工可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。 需要特别指出的是,在碰到拖欠工资等权益受到侵害的情况时,千万不能采取爬楼、堵路等过激行为和暴力等手段,一定要依靠法律途径来解决问题。否则,一时冲动不但于事无补,还有可能因触犯刑律被追究责任。 用人单位拖欠工资的赔偿金是要分情况计算的。如果单位在规定时间内不支付工资,则要加发工资报酬25%的赔偿金;如果单位在劳动行政部门限期内仍不支付工资,则要按金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。

2020-03-21 02:33
博尔塔拉法律问答顾问 博尔塔拉法律问答顾问 咨询我

一个借条要想要想让它具有法律效力,应该按照下面的格式来写: 借 条 今有×××向×××借到人民币大写_____万_____千_____佰_____拾_____元整。小写_____元。上述借款约定于201_____ 年_____月_____日前还清,逾期不还,借款人应承担违约金_____。双方约定本纠纷由_____人民法院管辖。 借款人:××× 身份证号_______________ 住址:__________ 电话:__________ 借款日期:20_____年_____月_____日

2020-03-21 02:31
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