醉酒驾驶被公行政机关取保侯审能被开除公职吗？
刑事辩护
2020-04-02 17:19:59
律师解答共有4条
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事业单位人员判定管制应当会开除公职。
1、参照公务员管理的工作人员：被判处管制、拘役、有期徒刑（缓刑），应当开除公职。《行政机关公务员处分条例》第17条第2款规定：行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分。第54条：对法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中经批准参照《中华人民共和国公务员法》管理的工作人员给予处分，参照本条例的有关规定办理。
2、员工与企业系劳动合同关系，属《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》调整，《劳动法》只规定被依法追究刑事责任的用人单位可以解除劳动合同，而不是必须解除劳动合同，因此，是否解除劳动合同（开除公职）由用人单位根据实际情况决定。
《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（四）被依法追究刑事责任的。 -
根据我国的法律规定，符合条件的可以进行取保候审，但是以下情况不能办理取保候审：
①犯罪情节严重，可能判处3年以上有期徒刑的；
②犯罪后逃逸的；
③不认罪，对指控的犯罪有异议的；
④尚有同案人员没有被抓获的；
⑤外地户口，本市没有固定住所，不能保证随传随到的。
而除了上述情形外，如果发生以下情况，不需要申请，就可以取保候审：
①公安机关认为有犯罪嫌疑，检察院做出不批准逮捕决定的； -
孕妇私犯罪取保候审生下孩子后还要继续判刑，可以申请监外执行。
《刑事诉讼法》第二百五十四条 对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯，有下列情形之一的，可以暂予监外执行：
(一)有严重疾病需要保外就医的；
(二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女；
(三)生活不能自理，适用暂予监外执行不致危害社会的。
对被判处无期徒刑的罪犯，有前款第二项规定情形的，可以暂予监外执行。
对适用保外就医可能有社会危险性的罪犯，或者自伤自残的罪犯，不得保外就医。
对罪犯确有严重疾病，必须保外就医的，由省级人民政府指定的医院诊断并开具证明文件。
在交付执行前，暂予监外执行由交付执行的人民法院决定；在交付执行后，暂予监外执行由监狱或者看守所提出书面意见，报省级以上监狱管理机关或者设区的市一级以上公安机关批准。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
