法律问答
我想问一下,我们公司领一个月的工资。 11月的工资在12月末发放,到了今天的1月15日,11月的工资还没有发放。 从元旦说起节节再拿出来,一直拖到现在。 这种情况是已经拖欠工资的行为吗?。 我该怎么领工资?
2020-04-23 19:30:20
律师解答共有3条
若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:
1、劳动者可以到当地人力资源和
社会保障
局
劳动监察
投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动
合同
,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
,还可以要求支付经济补偿金。
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
用人单位拖欠工资,劳动者讨薪有四种途径:协商,劳动争议人民调解委员会调解,劳动
仲裁
委员会仲裁,向人民法院提起诉讼
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
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