法律问答

我到公司上班大半年了，讲好是一个月之后签订合同，一直沒有签，如今企业要被承揽了，才要我签订合同，我可以不签吗？不签订合同是否不赔付？

2020-04-30 10:18:13

1、【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
2、未签劳动合同劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从未签订书面劳动合同的第二个月起按月分别计算仲裁时效。
3、法律依据：《劳动合同法》第八十二条和《劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一项。
您好，可以从第二月起主张两倍工资。建议保存在公司工作的证据，比如厂牌、工资单等。
你好，公司未签劳动合同，是双倍工资赔偿。在一年内，超过一年，每增加一个月都会减少你的赔偿
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