劳务派遣咨询
您好，甲方
劳务派遣
公司派遣工人到乙方用人单位工作六个月。乙方可以派工人到其子公司工作15天吗？？？
2022-12-14 11:56:29
律师解答共有4条
需要明确子公司还是分公司
你好 需要结合
证据
确定
结合当初
合同
约定确定
关于劳务派遣的规定：派遣单位应当履行用人单位对劳动者的义务，与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；并且派遣单位要依法与用工单位签订劳务派遣协议等。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳务派遣单位要告知被派遣劳动者什么
劳动合同纠纷
932
第三方劳务派遣员工因用工单位原因
用工单位给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位和用工单位承担连带赔偿责任。
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
劳务派遣工作流程怎么走
01:48
2345
什么情况下被派遣劳动者可以解除劳务派遣合同
劳动合同纠纷
135
用工单位可否自设劳务派遣单位
劳动合同纠纷
1360
劳务公司将劳动者派遣到用工单位
需要根据你们签订的劳务派遣合同的具体内容？单位与劳务派遣公司签订的协议、实际工作情况等等来分析
人咨询过
继续咨询
昌国徽律师
广东兆广律师事务所
劳务派遣员工解除劳动合同向谁提出
01:37
2345
劳务派遣用工可以二次派遣吗
劳务派遣工
劳务派遣公司为用工单位
需要根据你们签订的劳务派遣合同的具体内容？单位与劳务派遣公司签订的协议、实际工作情况等等来分析
人咨询过
继续咨询
劳务派遣公司还是用工单位
需要根据你们签订的劳务派遣合同的具体内容？单位与劳务派遣公司签订的协议、实际工作情况等等来分析
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2065
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1535
村主任在停职期间停止发工资吗？
您好，您可以去劳动局投诉处理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1100
假学历进入公司，发现公司会要求赔偿工资吗？
可以劳动仲裁索赔
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1005
辞职报告和辞职通知有什么区别？
离职通知和离职申请区别是用人单位的决定形式上存在差异。辞职申请书是劳动者将自己想辞职解除劳动合同的想
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17129
幼儿园保教费规定，已入园来园15天以上(含15天)收取全月保
若幼儿园将周六日计入出勤天数计算保教费，首先应与园方沟通，明确保教费计算规定，并指出周六日不应计入。
判决抵押无效如何处理
抵押担保
840
未成年人去KTV工作违法吗？
未成年工作是否符合法律规定要根据情况确定：1、用人单位招用未满十六周岁的未成年人的，不符合法律规定，
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
玉溪律师
玉溪找律师
玉溪律师
玉溪劳动纠纷律师
玉溪劳动仲裁律师
玉溪劳动合同纠纷律师
玉溪律师
澄江市律师
峨山律师
华宁县律师
江川区律师
通海县律师
新平律师
易门县律师
元江哈律师
红塔区律师
玉溪房产纠纷律师
玉溪公司法律师
玉溪合同纠纷律师
玉溪婚姻家庭律师
玉溪交通事故律师
玉溪劳动纠纷律师
玉溪刑事辩护律师
玉溪债务债权律师
