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60岁的人能签订劳动合同吗

劳动合同纠纷

2021-08-14 15:29:06

60岁已达到法定退休年龄，已经不符合劳动者就业的法定年龄，也不符合劳动合同的主体资格，那么与公司就不存在法律意义上的劳动关系，所以只可以签订聘用合同，性质属于劳务关系，不属于劳动关系
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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超过60岁还能签订劳动合同吗

劳动合同纠纷 8374

60岁可以签订劳动合同

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黄佳园劳动专业律师

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