临时工咨询

你好，律师，我于2017年2月进入工厂。今年七月我病了，所以辞职了。今年9月，公司领导叫我回去工作。现在公司仍在试图说服我辞职。我可以要求经济补偿吗

劳动合同纠纷

2022-04-06 12:51:50

劳动者主动辞职，一般不能得到经济补偿金，但是如果用人单位存在法定过错，即《劳动合同法》第三十八条之情形，劳动者可以书面告知立即解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金
一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
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员工主动辞职，单位要支付经济补偿金吗

劳动合同纠纷 310

我在公司干了9个月了，没签合同。公司现在要以旷工开除我，我能

你好这种情况可以要求赔偿的

广东易恒律师事务所

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麦俊文律师

广东开耀律师事务所

辞职是否可以要经济补偿

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