我有一个朋友在韩国面包店工作的时候没有签劳动合同。违法吗？他说要起诉韩国老板。如果他可以起诉，这对外国人有影响吗？可以起诉吗？那样的话，他有没有违法？
劳动合同纠纷
2021-01-12 06:58:48
律师解答共有3条
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具体情况具体分析，例如，没有签劳动合同怎么讨薪？
1、想办法收集相关证据，然后到法院起诉，只要符合起诉条件法院就可以受理。
2、《民事诉讼法》第一百一十九条 起诉必须符合下列条件：
(1)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
(2)有明确的被告；
(3)有具体的诉讼请求和事实、理由；
(4)属于人民法院受保留好相关证据(如对方的身份证复印件或身份证号、合同、邮件、手机短信、录音、汇款纪录等)，及时起诉用人单位偿还拖欠的工资。 -
你好，没有签订合同是不合法的，也不能拖欠工资。劳动者可以依法提起诉讼维权
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未签劳动合同的，您可以申请劳动仲裁或者起诉，要求用人单位支付未签劳动合同一年内，超过一个月不满一年每个月双倍工资赔偿，如存在拖欠工资的情况可以一并要求赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
