工资咨询

你好，我去年9月辞职了，并催促了两个月的工资。到目前为止，我还没有收到。辞职程序正常。我该怎么办？

2022-06-14 11:09:11

根据《劳动合同法》关于离职程序的规定，转正后的员工需提前30天，以书面形式通知用人单位，才可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
入职一个月离职的不可以直接走人，员工原则上应提前30天（试用期提前3天）将书面《辞职报告》交到人事行政部，并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈，了解其离职原因并做记录
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

老板，克扣工资，我没签合同，怎么处理

劳动合同纠纷 1025

我已经辞工了，但是辞工没到期，部门领导叫我提前走，我本人没同

一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。

贵州瀛黔（贵安新区）律师事务所

压的工资辞职后会发吗

压的工资辞职后会发吗

01:34

年底了，想在工厂辞工，领导不批准怎么办

劳动合同纠纷 343

辞工不批不给辞职申请书怎么办

辞职申请书资讯

辞工不批不给辞职申请书怎么办

您好，我上年九月份辞职的，压2个月薪，到现阶段还收走到。辞职

你好，建议到劳动监察大队投诉

蔡雪峰律师

广东四时律师事务所

在厂辞工了能结清全部工资吗

在厂辞工了能结清全部工资吗

00:54

辞职后，工资该如何结算？

工资福利问题解答 45063

辞职后，工资该如何结算？

你好，我刚到工厂上班，不到半个月，辞职可以扣钱吗？

你好，能拿到工资，工资数额根据你实际工作天数确定。

在职半个多月，急辞工作。工厂说扣我一千元，月底发工资。然后其

急辞工的讨薪途径包括： 1、协商解决； 2、向劳动监察大队举报； 3、申请劳动仲裁； 4、向法院起诉

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2265

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 1660

中学生一般实习几个月，不超过几个月

一、实习期不能超过几个月1、实习期不能超过几个月，需要根据不同的情况而定，具体如下：（1）劳动合同期

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1190

公司不安排体检，这违法吗？

你可以到劳动部门投诉

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1080

中等职业学生实习时间不得超过几个月

实习期间待遇主要由双方协商确定

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17129

什么情形可以申请劳动仲裁

我1日离职，要求结清工资

按法律规定，你在辞职时公司就应结清你所有的工资，因此，公司不结清工资的作法是违法的。你可向劳动监察大

判决抵押无效如何处理

抵押担保 915

家政公司的培训费合法吗？

您好，可以协商的

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

双河律师双河律师

双河律师