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我想问一下,饥饿的员工想要离开工作必须提前15天,比如离职报告,不是15天后离职报告,这个单位就不能工作了,那么这个单位是对的?我们该怎么办呢?
2020-08-27 22:06:16
律师解答共有3条
其实法律规定员工准备辞职时应该写的不是离职报告,而是辞职通知书,对于试员期的员工来说,提前三天写就可以了,对于正式员工来说,提前一个月写提交给领导就可以了,目的是提前通知用人单位,自己打算辞职,以便用人单位提前做好准备,招聘新人来接替岗位,避免产生员工辞职。
可协商解决。按法律规定应提前三十天提出。
您好,法律规定需提前三十天提出辞职。
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