天津国企混改职工安置政策
2020-08-31 11:24:38
律师解答共有2条
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公司解散后员工安置待遇根据法律规定，企业支付的经济补偿金，所在地县级以上人民政府有规定标准的，按照规定执行；没有规定标准的，按照劳部文件规定的标准执行。经济补偿金从入职起每年补偿1个月职工个人前12个月的平均工资，不满半年的按补半个月计算。
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公司解散后员工安置根据法律规定，企业支付的经济补偿金，所在地县级以上人民政府有规定标准的，按照规定执行；没有规定标准的，按照劳部文件规定的标准执行。经济补偿金从入职起每年补偿1个月职工个人前12个月的平均工资，不满半年的按补半个月计算。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
