婚假咨询
公司无故取消年资工资奖金是否违反劳动法
2022-06-08 07:12:06
律师解答共有3条
您好,您可以申请
劳动仲裁
您好 您可以申请劳动
仲裁
您好,可以申请劳动仲裁维权
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
我公司工资晚发了几天,违反了劳动法吗
劳动合同纠纷
155
公司的业绩工资没有通知本人是否违反反劳动法的吗?
您好,结合具体情况判断
人咨询过
继续咨询
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
按劳动法工资怎么算
01:57
2345
劳动法规定有工龄工资吗
工龄工资规定
劳动法规定工龄工资是多少钱
工龄工资规定
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
劳动法被辞退工资结算
01:22
2345
工资多发属于不当得利吗
民法典
2048
你好!本来我们公司是按工资计算工资在还是按工资计算工资,违反
你好,可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
公司扣除工人奖金并不违反劳动法。
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不
人咨询过
继续咨询
我们公司是计件工资,但是公司现在无理由扣工资是否触犯劳动法
扣工资,可以告公司
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3200
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2295
我的工资卡被冻结了,但是工资能打到我老婆的卡上吗?
你好,你是什么原因被冻结
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1660
实习生没有在公司实习,但是帮他盖公章是违法的
公司的公章可以不用实习就盖吗?就是顶岗实习那种,有没有法律责任可以协商
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1510
国有企业领导向下属发放奖金,是否违法
你好,请问:第一,发放奖金是领导个人行为还是公司要求发放奖金?第二,现在要求员工将奖金转回领导是领导
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17154
单位职工因债务工资卡被冻结,能把工资发给其他职工卡吗?
你好,需要结合冻结原因分析
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1250
暑假施工方法规定了工资结算的最晚天数
你好,可以到劳动局投诉
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
克孜勒苏柯尔律师
克孜勒苏柯尔找律师
克孜勒苏柯尔律师
克孜勒苏柯尔劳动纠纷律师
克孜勒苏柯尔劳动仲裁律师
克孜勒苏柯尔劳动合同纠纷律师
克孜勒苏柯尔律师
阿图什市律师
阿合奇县律师
阿克陶县律师
乌恰县律师
克孜勒苏柯尔房产纠纷律师
克孜勒苏柯尔公司法律师
克孜勒苏柯尔合同纠纷律师
克孜勒苏柯尔婚姻家庭律师
克孜勒苏柯尔交通事故律师
克孜勒苏柯尔劳动纠纷律师
克孜勒苏柯尔刑事辩护律师
克孜勒苏柯尔债务债权律师