产假咨询
公司被迫加班而不受处罚。我该怎么办?
2022-05-15 11:03:24
律师解答共有3条
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动
合同
,不需事先告知用人单位。解除
劳动关系
后可向用人单位主张经济补偿金
可以到劳动局投诉。公司强制加班,员工可以申请加班费或是补休。如果公司不给加班费或是补休,你可以到当地的人力资源与
社会保障
部门反映不合理加班情况
你可以直接起诉解决的
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