社会保险咨询

公司不给员工买社会保险是违法的，还是买社会保险扣除员工自己中的钱？

2021-05-07 11:37:25

公司不买社保怎么办? 根据有关法规，单位应为职工办理参加社会保险手续，为职工缴纳社会保险费，个人承担的部分由单位从本人工资中代扣代缴。职工入职一定要与单位签订合同，一旦发生了纠纷，合同可以作为职工与单位形成劳动关系的凭证，按照《劳动合同法》、《社会保险法》等相关法律，只要存在劳动关系，企业就应该为员工办理社保。
对于职工入职没有签订合同的，职工可以将历年的工资条、盖了章的证明、工作服装等各种可以证明与单位有劳动关系的材料，保存下来。一旦单位不给办理社保，可以前往企业所在地的劳动仲裁机构，提出仲裁。
所在地劳动部门将会出具仲裁意见，职工可以根据仲裁意见，向企业提出补办、新办社保要求。
您好，强制交纳社保的
你好，单位不给劳动者缴纳社会保险，是违反劳动法强制性规定的，可以要求单位支付经济补偿金，但要注意仲裁时效
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公司必须给员工买社保吗

企业法律顾问 5544

你好律师公司没给员工买社会保险是违法的吗？

可以仲裁要求补缴社保或者一年一个月的赔偿金

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

不给员工买工伤保险合法吗

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01:05

公司不给买社保违法吗

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为什么要从员工的工资扣社保费用，这不变成了是员工自己买了社保

社保是与工资相挂钩的，单位和个人的承担比例一般是：养老保险（单位20%，个人8%），医疗保险（单位1

饶钼灯律师

广东瑞嘉律师事务所

用人单位会给员工缴纳养老保险吗

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单位必须给员工买五险一金吗

公司不给员工买社保是不是为违法？如果是员工自己不愿买保险呢？

司不交社保怎么办 1、你不用告公司，凭你与公司签订的《劳动合同》条款跟公司论理就行了。 2、如果

公司不给员工买五险一金，还要员工自己买，公司犯法吗？

五险是法规的，一金不是法规的，不交五险是违法的。公司必须给在职员工办理社保，社保是法定的，《社会保

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