我在门诊工作，在按摩店工作，九月十九日晚上，十点下班，上司迟到，十一点下班，回家的路上，发生了事故，右臂骨折，受伤很严重。 和按摩店的老板有关系吗

由国务院颁布的《工伤保险条例》工伤认定范围与以往相比将有所放宽。　　以下情况可以认定为工伤或者视同为工伤：　　在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;　　工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;　　在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;　　患职业病的;　　因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;　　在上下班途中，受到机动车事故伤害的;　　在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;　　在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;　　职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的;　　法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
　　以下情况不能认定为工伤：　　因犯罪或者违反治安管理伤亡的;　　醉酒导致伤亡的;　　自残或者自杀的。

你好，根据法律规定发生交通事故要及时报警，由交警部门及时处理根据现场情况做出交通事故认定书，对当事人的交通事故责任进行认定划分，该交通事故认定书也是你们双方承担赔偿责任的依据，也只有交警部门认定的责任是权威的，其他任何人或机关的说法都是没用的，建议还是先等交警的事故认定书出来之后在看，如果对事故认定书认定书的认定责任不服的话，可以在三日内向上级部门申请复核的。交通事故认定书出来后会建议当事人双方进行调解解决此案，如果调解不成，当事人可以根据交通责任事故认定书的责任划分起诉要求对方赔偿损失,人身损害赔偿的项目包括：医疗费、护理费、后续治疗费、住院伙食补助费、营养费、交通费、精神损害抚慰金等，如果构成伤残了，还要到司法鉴定中心进行伤残等级鉴定，根据伤残级别计算残疾赔偿金

《工伤保险条例》第十四条第
（六）项规定：“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”，应当认定为工伤。n针对该规定的理解和适用问题，人力资源和社会保障部办公厅《关于工伤保险有关规定处理意见的函》（人社厅函[2011]339号）作出专门解释：
（一）该条规定的“上下班途中”是指合理的上下班时间和合理的上下班路途。“合理时间”包括按正常工作时间以及加班加点的时间。“合理路线”原则上是指劳动者为了上下班而往返于住处和工作单位之间的合理途径。
（二）该条规定的“非本人主要责任”事故包括非本人主要责任的交通事故和非本人主要责任的城市轨道交通、客运轮渡和火车事故。其中，“交通事故”是指《道路交通安全法》第一百一十九条规定的车辆在道路上因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失事件。
（三）“非本人主要责任”事故认定应以公安机关交通管理、交通运输、铁道等部门或司法机关，以及法律、行政法规授权组织出具的相关法律文书为依据。只有在《道路交通事故认定书》明确当事人对事故负有同等责任、次要责任或无责任的情况下才可认定工伤，而受伤职工对事故承担主要责任或全部责任的情形，人社部门将不予认定。所以，用人单位及劳动者因上下班途中发生交通事故提出工伤认定申请时，必须提供公安机关交通管理部门出具的《道路交通事故认定书》作为定性证据。