公民判处缓刑是否开除公职

　　公民判处缓刑会被开除公职。如果是企业，事业单位人员，可以解除劳动合同。判决缓刑的不会构成累犯。判处缓刑的人实际上并没有执行刑罚，而累犯的前罪所判刑罚和后罪所判刑罚都是有期徒刑以上的刑罚，故不构成累犯。

　　一、公民判处缓刑是否开除公职

　　公民判处缓刑会被开除公职。

　　根据《公务员法》第二十四条第一款规定：曾因犯罪受过刑事处罚的，不得再录用为公务员。因此被认定为有刑事犯罪的行为的就不再具备担任公务员的条件，会被开除公职。如果是企、事业单位，单位可以解除劳动合同。根据《劳动法》第二十五条第四项规定：被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同。

　　二、判决缓刑的是否能构成累犯

　　判决缓刑的不会构成累犯。累犯是要前罪的刑罚已经执行完毕，而缓刑期满是原判刑罚就不再执行，不存在执行期满的问题，所以缓刑期满又犯新罪不构成累犯。《刑法》第六十七条相关规定是：缓刑考验期满，原判刑罚就不再执行，并公开予以宣告。从法条分析“不再执行”就是没有执行过，既没有“实际”执行。所以被判缓刑的犯罪分子在缓刑考验期满后又故意犯罪的不适用累犯的规定。

　　三、判缓刑法院能否当庭释放？

　　判缓刑法院一般不能当庭释放。找法网提醒您，根据我国刑法的有关规定，缓刑是人民法院根据犯罪嫌疑人的罪行、对社会的危害程度及自我的认错态度，给予的暂缓执行刑法的措施。

　　而缓刑期间也是对犯罪嫌疑人的考验期间，在这一期间内，如果犯罪嫌疑人不违法违规，期满后就不追究刑事责任。否则，期满后监内执行。

　　缓刑的考验期间的计算是从法院判决确定之日起，判决之后才具有法律效力。犯人在判决前还处于关押的时间，这一期间不能折算到缓刑的考验期内。不过法院做出判决之后，起码要10天才能生效，才进入到缓刑的考验期。