社保可以同时两地缴纳吗?

　　社保不可以同时两地缴纳。每个地方的缴纳标准不同，当地社保只能当地使用，并且即便缴纳了双份社保，也只能享有一份社保的保险。社保的缴纳分成公司和个人按比例缴纳。

　　一、社保可以同时两地缴纳吗?

　　社保不可以同时两地缴纳。社保每人只能参保一份，由于参保是通过本人身份证号码参保的，一个身份证只能缴纳一份，所以重复身份证号码的情况下是无法办理参保的，也就是说即使是换城市工作，也不能重复缴纳。而且即使交了两份社保，也只能享受一份的报销。并且每个地方社保的缴纳标准不一样，所以目前来说社保是不能全国通用的，一般来说本地缴纳的只能在本地消费或报销。

　　二、社保缴纳比例是怎么算的？

　　社保缴纳比例是：

　　1.养老保险缴费比例：单位：20% ，个人8%

　　2.医疗保险缴费比例：单位：8% ，个人：2%

　　3.失业保险缴费比例：单位：1.5%，个人：0.5%

　　4.生育保险缴费比例：单位：0.8%，个人：0

　　5.工伤保险缴费比例： 单位0.2%-1.9% ，个人：0

　　三、新员工入职多久买社保？

　　找法网提醒您，新员工入职后三十天内买社保。

　　《社会保险法》第五十八条有明确规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

　　用工之日一般是入职日，所谓办理社会保险登记，即进行社保缴纳申报，那么企业最晚应在员工入职30日内为其申报缴纳社会保险，比如员工5号入职，那么在他入职后的下个月5号之前，必须办理社保申报。