公司注销员工赔偿是多少

　　公司注销员工赔偿是依据劳动者工作年限和工资进行计算，工作满一年支付一个月的工资，工作不满一年但满半年的，按照一个月的标准支付。公司注销流程需要的资料有公司注销登记申请书，营业执照，注销登记证明等。

　　一、公司注销员工赔偿是多少

　　公司注销员工赔偿是：按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

　　二、公司注销需要哪些资料

　　公司注销需要的资料有：

　　1.公司清算组负责人签署的《公司注销登记申请书》；

　　2.公司签署的《指定代表或者共同委托代理人的证明》及指定代表或委托代理人的身份证复印件，应标明具体委托事项、被委托人的权限、委托期限；

　　3.清算组成员《备案确认通知书》；

　　4.依照《公司法》作出的决议或者决定;法院的裁定解散、破产的，行政机关责令关闭的，应当分别提交法院的裁定文件或行政机关责令关闭的决定；

　　5.经确认的清算报告；

　　6.刊登注销公告的报纸报样；

　　7.法律、行政法规规定应当提交的其他文件;有分公司的公司申请注销登记，还应当提交分公司的注销登记证明；

　　8.公司的《企业法人营业执照》正、副本。

　　三、公司注销的流程

　　找法网提醒您，公司注销的流程：

　　1.依法成立清算组。

　　2.公告并通知债权人申报债权，依法对债权进行登记。

　　3.清算组接管公司，展开清算工作。

　　4.清算组全面清理公司财产、编制资产负债表和财产清单。

　　5.清算组制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民法院确认。

　　6.分配公司财产。

　　7.制作清算报告，报股东会、股东大会或者人民法院确认后，申请注销公司登记，公告公司终止。