劳动法咨询
提前一个月要求辞职是否合法,但没有辞职报告?
2022-05-06 11:58:58
律师解答共有3条
劳动者没有提前30天辞职的,用人单位是应当支付其工资的,但是如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
关于劳动者辞职是否需要提前通知用人单位,要从以下三种情形来分析:1、在试用期内的,职工辞职应该提前3天通知单位;2、不是在试用期内的,职工辞职应该提前30天通知单位;3、如果用人单位违法强令劳动者作业的,可以立即解除劳动
合同
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
提前半个月辞职合法的吗?
劳动合同纠纷
1858
如果我想辞职是需要提前一个月递辞职报告还是递完辞职报告就没有
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期可以口头辞职吗
01:24
2345
提前一个月辞职公司让我提前走合法吗
劳动合同纠纷
7550
辞职必须提前一个月吗
劳动合同纠纷
5040
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
实习生辞职也是需要提前一个月吗
01:14
2345
合同能提前六天终止吗
民法典
287
试用期辞职,我提前3天,公司说要提前一个月辞职,不让辞职合法
你好,建议到劳动监察投诉处理
人咨询过
继续咨询
合同没到期,因个人原因辞职,提前一个月交了辞职信,公司要求工
您好,如果不适应这里的工作环境,可以选择辞职,正式工需要提前三十日通知单位解除劳动合同。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3225
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2310
假如医院没有为突然辞职支付结算工资和绩效怎么办?
向劳动监察大队投诉,申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1670
假如我缺勤三天该怎么办?
可以向劳动监察反映
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1525
去补习班当老师,但我没有教师资格证书,这种行为违法吗?
向当地教育局反映
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17154
招聘童工举报打什么电话?
向劳动监察大队投诉解决
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1255
劳动监察队投诉的电话号码是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
许昌律师
许昌找律师
许昌劳动纠纷律师
许昌劳动仲裁律师
许昌劳动合同纠纷律师
长葛市律师
襄城县律师
建安区律师
禹州市律师
鄢陵县律师
魏都区律师
许昌房产纠纷律师
许昌公司法律师
许昌合同纠纷律师
许昌婚姻家庭律师
许昌交通事故律师
许昌劳动纠纷律师
许昌刑事辩护律师
许昌债务债权律师