工作安排在法定假日。公司支付双倍工资，但当天的工作时间不计入本月工作时间，并扣除每天正常午餐半小时，不计入当月工作时间。现在公司要求加班，对吗？
2022-12-09 01:39:37
律师解答共有2条
-
不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。
-
工作日加班时薪不低于平时时薪的
1.5倍。工作日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数；休息日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数；法定节假日加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
