工伤索赔咨询

当我的工资比最低工资高出60%时，如何补偿工伤待遇？是60%吗

工伤索赔

2022-10-18 16:08:23

低于最低工资标准的情况下，工伤待遇按照最低工资标准来赔偿。《工伤保险条例》第三十条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇
你好，可以向劳动局投诉的
你好，可以申请劳动仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

小车超速20%以上未达到50%如何处罚

交通事故 2824

工作时左脚掌两根骨头骨折。工资是按正常工资支付的吗？如何赔偿

根据《工伤保险条例》的相关规定，如受伤被认定为工伤，可享受如下工伤待遇：（1）医药费由用人单位全

工伤赔付协议书范本

电话报税 324

工伤赔付协议书范本

李永添律师

北京市盈科(广州)律师事务所

退休工资如何计算

退休工资如何计算

01:36

试用期80%是按照税前工资计算的吗

试用期工资计算

试用期80%是按照税前工资计算的吗

工伤劳动赔偿金如何计算

工伤劳动赔偿金如何计算

最低工资的合同工，工伤赔付能不能按职工年平均工资赔付？

应当按照原工资支付，协商不成的可以申请劳动仲裁

工伤赔付协议

工伤赔付协议

叶明奇律师

云南诚者律师事务所

超速10%以下怎么处理

超速10%以下怎么处理

01:09

连带责任是不是承担50%

连带责任是不是承担50%

缴费工资与本人实际工资不符，工伤赔偿怎么算

你好，一般来说，按照国家关于工伤赔偿的相关规定。您需要先到当地的专业机构去做劳动工伤等级的鉴定，需要

最新工伤赔付协议书

最新工伤赔付协议书

月薪低于本地区平均工资，工龄超过15年，如何计算赔偿金？

经济补偿基数按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资计算，按照税前的应得工资计算。工作不

重婚罪会判几年时间

重婚罪都生了孩子判几年

伤残等级9级，公司没有给我买社保。这个年龄的工伤是如何赔偿的

如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康

重婚罪的认定要满足哪些条件

社会保障局以工伤申请期限超过30天为由拒绝报销工伤住院医疗费

您好，可以采取法律行动解决问题

重婚会怎么判

工作时，这是工伤吗？

您好，可以去劳动局申请工伤认定

重婚罪追诉期是多久？

在送餐的路上，7月份骑电动车会伤人，公司还买了保险，因为没有

有没有跟员工签订合同

怎么来证明夫妻感情破裂

起诉离婚 30

两颗牙齿松动计算工伤等级

您好，您是工伤鉴定做完了吗？还是初步的预估呢？之前做过一个案子九级伤残大概赔付了三四万左右，您方便说

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

宿豫区律师宿城县律师泗洪县律师泗阳县律师沭阳县律师

南京律师连云港律师宿迁律师盐城律师扬州律师泰州律师南通律师镇江律师常州律师无锡律师苏州律师徐州律师淮安律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权