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丧假算做法定假期吗?法律依据是什么?

2020-08-17 15:26
找法网官方整理
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  丧假相信大家都有所耳闻,对于员工来说是非常重要的,请丧假需要提交申请,有的还要提供证明。那么,丧假算做法定假期吗?法定假期的法律依据是什么呢?爷爷奶奶去世有法定丧假吗?下面将由找法网小编为大家详细介绍相关内容,希望对大家有所帮助。

  一、丧假算做法定假期吗?

  丧假属于法定假期。

  《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》规定,职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

  在法律规定的前提下,用人单位可以通过规章制度明确直系亲属的范围和假期期限,以及丧假工资支付标准。

  丧假算做法定假期吗

  二、法定假期的法律依据是什么?

  1、根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题通知》规定:职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假;在批准的婚丧假和路程假期间,职工的工资照发。

  2、《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工1-3天的丧假。

  3、《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。”

  4、劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定“劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。”

  三、爷爷奶奶去世有法定丧假吗?

  1、爷爷奶奶去世有丧假吗?从法律上来说,丧假是指职工的直系亲属(父母、配偶和子女)以及岳父母或公婆死亡后,由单位领导批准,可酌情给予1至3天的带薪期。可见,爷爷奶奶、外公外婆去世,并不在丧假范围内。

  2、直系亲属在不同的法律关系中,其直系亲属的范围也有所不同。

  在刑事法律关系内,直系亲属的范围被做了限定,只包括配偶、父母、子女,其他都不属于直系亲属;

  在民事法律关系内,直系亲属的范围就比较大了,广义的直系亲属包括直系血亲和直系姻亲,区别如下:

  3、直系血亲是指直接有血缘联系的亲属,其范围包括配偶、父母、子女、同胞兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女,在实践中的继承、过户等,说的直系亲属,一般来说也说的是直系血亲。

  4、直系姻亲可分为两种:一种指配偶的直系血亲;另一种指直系血亲的配偶。前者譬如公婆、丈人、岳父母以及未形成抚养教育关系的继子女等,后者如儿媳、女婿、孙媳等。以上直系姻亲也是广义的直系亲属范围之内。

  以上就是找法网小编为大家整理的“丧假算做法定假期吗”的相关内容,我们可以知道,丧假属于法定假期,在法律规定的前提下,用人单位可以通过规章制度明确直系亲属的范围和假期期限,以及丧假工资支付标准。若大家还遇到其它问题,欢迎上找法网的法律平台,咨询专业的律师。


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