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用人单位离职后直接扣款如何保障权益
劳动合同纠纷
2022-12-19 16:58:29
律师解答共有4条
不服，可申请
劳动仲裁
您好，请问什么意思
应以用人单位协议为准的
劳动者在签了劳动
合同
后辞职，用人单位无故扣钱是不合法的。单位不能以劳动者辞职为由扣劳动者的工资，但因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按劳动合同约定从劳动者本人的工资中扣除。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
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