你必须提前一个月离开吗？目前，我在深圳鸿盛国际工作。9月18日填写的入学申请正式开始工作。我没有签订劳动合同和销售服务职位。面试前，我没有正常休假。现在我经常加班，没有加班费。没有国庆节。据说这是一种补偿假，没有双薪或三薪。我把辞职的事告诉了上司。他说要提前一个月。我该怎么办？我的薪水是多少？
2022-03-09 08:57:53
律师解答共有3条
-
根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”试用期辞职需提前三天通知用人单位即可，正常办理手续工资正常发放，建议提前告知用人单位办理离职手续
-
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
