协议咨询
对不起，我还在我们公司工作。我还在工作。三个月来，公司没有和我签订书面
合同
，我也没有报销。公司一直在拖延。我能要求赔偿吗
2022-04-07 14:13:45
律师解答共有3条
劳动者因以下原因强行解除劳动合同，是不需要给工作做出赔偿的。《
劳动合同法
》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的，等等
您好， 可以申请
劳动仲裁
维权
你好，你可以向当地
劳动监察
大队投诉举报，或者申请劳动
仲裁
。
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