养老金咨询
离职一年要求原单位补缴保险
劳动合同纠纷
2021-08-01 07:48:31
律师解答共有3条
劳动争议的仲裁、诉讼时效为一年,从离职日开始计算。离职协议中如果明确写明“双方无其他争议”字样的,司法实践中员工诉求得到支持的情况不多
劳动部门解决调查处理
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