辞职满一个月了公司说不能走，还下了书面通知说几月到几月之间不审核辞职报告，主管还说告劳动局也没用，，我们有四个人一起辞职她说要一个一个的走也就是说我要过两个月才能走，像这种情况的话我该怎么办
劳动合同纠纷
2021-01-05 10:46:16
律师解答共有3条
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用人单位可以解除劳动合同的情形，企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃，贪污等)，雇主可根据情节的严重程度，免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱的员工，雇主可在不预先通知员工的情况下将其解雇，并无需支付解雇赔偿。
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
