离职申请咨询
我们每天工作7.5小时。该公司表示,国家规定每天8小时,我们每天享受0.5小时的年假,每年总计超过16小时。公司的解释合理吗?
2022-08-12 08:59:34
律师解答共有1条
你好,休息休假管理制度如下:
1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)
2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《
全国年节及纪念日放假办法
》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动法每周工作时间40小时还是44小时
企业法律顾问
1885
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
劳动法规定一周工作多少小时
01:37
2345
按劳动法加班每小时多少钱
劳动法加班
上24小时休息24小时合法吗
劳动合同纠纷
5455
我们每天工作11小时,每月加班约70小时。公司违法了吗
可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
每天八小时工作制,是否包括午休时间
01:13
2345
一天上班12小时合法吗
劳动合同纠纷
7150
每天加班5小时合理吗?劳动法规定每天8小时,每月加班多少钱?
建议向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
公司最初告诉我们8小时的班级,但每天至少有14小时。合同签订
不同时间加班有不同的计算标准,所以具体看自己是被安排在几时加班。
人咨询过
继续咨询
我们是工程公司的员工,每天工作12小时。国家规定每天工作8小
建议向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2560
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1870
劳动法上的劳动者如何界定?
劳动关系的界定:(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1330
您好。单位撤店同城调店可以拒吗
可以拒绝。拒绝后,先与单位协商,要求支付补偿;协商不成可向劳动监察机构投诉或申请劳动仲裁,要求单位继
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1205
KTV招聘16岁的服务员是违法的吗?
法律分析:若酒店招聘的服务员年满十六周岁的,则属于合法的,若招聘的服务人员未满十六周岁的,属于招用童
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17134
大学指定地点实习违法吗?
看学校的具体规定
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1005
我1日离职,要求结清工资
按法律规定,你在辞职时公司就应结清你所有的工资,因此,公司不结清工资的作法是违法的。你可向劳动监察大
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
开封律师
开封找律师
开封劳动纠纷律师
开封劳动仲裁律师
开封劳动合同纠纷律师
祥符区律师
兰考县律师
通许县律师
尉氏县律师
杞县律师
龙亭区律师
顺河回族区律师
开封鼓楼区律师
禹王台区律师
开封房产纠纷律师
开封公司法律师
开封合同纠纷律师
开封婚姻家庭律师
开封交通事故律师
开封劳动纠纷律师
开封刑事辩护律师
开封债务债权律师