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如果
合同
到期后没有续签,公司也没有赔偿怎么办
劳动合同纠纷
2022-03-19 11:10:50
律师解答共有3条
劳动合同到期后单位不续签的,劳动
合同终止
,单位应当向劳动者支付经济补偿金。《
劳动合同法
》除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿
合同到期没续签还在上班的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同,劳动者可以要求用人单位续签劳动合同或者支付经济补偿金
依据劳动合同法第四十四条、第四十六条的规定,用人单位到期没有续签合同的,应当向劳动者支付经济补偿金。经济补偿金的支付方式依据四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
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