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一名员工有两天没上班。他突然通过QQ说他的家乡有什么事,并正式提出离开。工作没有交接,给我公司的工作进度造成了损失。在这种情况下,他需要赔偿我们公司吗?还是他的薪水需要照常支付
2022-07-28 06:40:20
律师解答共有3条
企业在有条件的情况下,可以鼓励和安排员工在家进行办公。员工提供劳动的,企业应当支付相应报酬,但工资支付的标准,不同地区有不同规定。一般按正常工资支付就可以
可以向劳动局投诉处理
员工与公司因履行劳动
合同
发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
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