实习生咨询
请问，一名工作了9年零8个月的正式员工应该如何被解雇以争取福利或补偿。
2022-11-25 01:01:26
律师解答共有1条
劳动者在用人单位工作一年半，被解雇属于《
劳动合同法
》第四十六条情形之一的，用人单位向劳动者支付两个月的经济补偿；用人单位违法解雇的，向劳动者支付四个月的赔偿金。
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