社会保障卡咨询

员工上了20天班，公司给员工交了两个月社保，个人扣缴部分员工不肯退怎么办？

2023-04-13 19:43:50

你好，可以投诉处理社保问题
最好向劳动局反映情况
你好，可以投诉处理社保问题
可以向社保部门投诉，要求单位补缴社保。至于证据，只要能证明本人是公司的员工就可以，比如说劳动合同、工资条以及考勤记录等等。缴纳社会保险是用人单位的法定义务，故不论劳动者是否离职，都可以要求公司补缴社会保险，根据最高人民法院相关司法解释的规定，如果因用人单位原因无法给劳动者补缴社保而给劳动者造成损失的，劳动者可以要求用人单位赔偿损失。
如应缴未缴的，劳动者可向劳动监察部门或者社保经办机构投诉。对具备前述最高法院司法解释的情形，可通过申请劳动仲裁或者诉讼方式解决。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司不给员工交社保怎么办

劳动合同纠纷 482

陈维崧副主任

广东红棉律师事务所

自己交社保怎么办？

自己交社保怎么办？

01:22

公司不给员工交社保

劳动合同纠纷 265

公司不交临时工社保怎么办

临时工社保

公司不交临时工社保怎么办

办理五险一金时，员工个人支付8%，企业为员工缴纳的部分，是由

事业单位不给临时工交养老保险，可以要求单位补缴。　　针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

五险一金个人交多少

五险一金个人交多少

01:50

职工离职当月五险一金怎么交

五险一金怎么交

职工离职当月五险一金怎么交

你好！单位给员工缴纳了社保，但员工个人不愿意缴纳本人承担的部

社会保险包括哪些内容?社会保险包含养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险。 (一)养老保险

员工在公司上了2月班，公司给员工交了2月社保，现在员工不干了

用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。去劳动监察

员工（是孕妇），当月离职，工作不满一个月，上了10天班，公司

公司不交社保是违法的，可以要求补缴和赔偿。如果辞职手续都办理完成了，是不能扣工资的。n第72条规定：

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 770

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 500

合同撕碎后粘上法律支持吗

合同撕碎后粘上的，只要不存在法定无效事由则依然是有效的。依法成立的合同，对各方当事人具有法律约束力，

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 320

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 285

驾校合同写的，不退学费合法吗？

你好，建议协商处理

判决抵押无效如何处理

抵押担保 205

驾校合同写，不退学费合法吗？

你好，建议与驾校沟通解决

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 230

在合同内容约定不明确时，双方应如何处理？

合同约定不明确时可以采取下列办法进行处理： 1、双方可以达成补充协议予以确定； 2、不能达成补充协议

合同纠纷法院受理多久结案，法律依据是什么

法律分析：合同纠纷法院一般多久判决下来，根据我国民事诉讼法中的规定，人民法院适用普通程序审理的案件，

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

德阳律师广汉市律师罗江区律师绵竹市律师什邡市律师中江县律师旌阳区律师

成都律师泸州律师绵阳律师内江律师南充律师宜宾律师达州律师眉山律师凉山律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权