社会保障卡咨询
在企业工作20年或临时工怎么办？
2022-08-03 13:12:19
律师解答共有3条
破产企业中的劳动
合同
制职工的安排，依照《国营企业实行劳动合同制暂行规定》等法律、行政法规的规定办理；临时工的安排，依照《全民所有制企业临时工管理暂行规定》办理
10年以上的临时工被辞退，要看辞退的理由是否合法。如果公司无故辞退，劳动者可依法要求赔偿。《
劳动合同法
》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行
你好，建议协商，协商不成申请
劳动仲裁
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