律师您好，我入职合同是2015年1月1日，公司2019年3月把我辞退了，这怎么给补偿？备注：我从2018年2月22休产假到2019年3月都没去上班，但是这时间公司都给我交社保了，交到2019年3月底
妇幼权益
2020-08-03 11:34:44
律师解答共有3条
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要看情况，是违法解除还是怎么解除，违法解除是双倍，工作一年一个月。
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双方协商的可以解除合同，补偿金按一年一个月支付。
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如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
