你好！在职期间公司少签了一个月的合同，后面又给签了，这一个月有补偿吗？谢谢！
2021-02-27 11:55:21
律师解答共有3条
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双方协商的可以解除合同，补偿金按一年一个月支付。
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单位违法解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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