劳动合同范本咨询
你好,我在怀孕四个月后提出离开,但公司没有招聘任何人,而且还在工作。现在已经八个多月了。公司不给产假。它说它以前辞职过
2022-09-10 08:37:35
律师解答共有2条
建议申请
劳动仲裁
您好,可以申请劳动
仲裁
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
怀孕辞职也要一个月吗
5476
2022-哺乳期离婚协议书范本
哺乳期
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
入职半个月怀孕公司可以辞退吗
01:16
2345
试用期可以当天辞职当天离职吗
试用期辞退
三个月没发工资了,可以辞职吗
劳动合同纠纷
1528
哺乳期离婚协议书通用版
哺乳期
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
怀孕了公司可以辞退吗
01:22
2345
怀孕后有停薪留职的工作还要辞职吗
停薪留职规定
哺乳期离婚协议书范本新
哺乳期
324
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3265
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2335
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1690
今天在工地上不戴安全带罚款1000这是合理的吗?罚款多少才是
交通法规有明确规定
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1535
中职生出来实习8小时以上怎么办?
可以向当地劳动监察大队举报,也可以申请劳动仲裁维权
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17154
两种不同的特殊工种能累计相加吗?
特殊工种能叠加,依据我国相关法律的规定,特殊工种工作时间是累计计算的,从事井下,高空,高温,特别繁重
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1270
公司要求加班,能不能不加班?
根据公司的工作制度执行
您好,请问十五周岁可以打暑假工吗?有没有相关的法律规定呢?
在法律角度下,十五周岁想打暑假工的处理方式如下:首先,应明确未满十六周岁属于童工范畴,禁止被用人单位
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
茂名律师
茂名找律师
茂名劳动纠纷律师
茂名劳动仲裁律师
茂名劳动合同纠纷律师
电白区律师
高州市律师
化州市律师
信宜市律师
茂南区律师
茂名房产纠纷律师
茂名公司法律师
茂名合同纠纷律师
茂名婚姻家庭律师
茂名交通事故律师
茂名劳动纠纷律师
茂名刑事辩护律师
茂名债务债权律师