劳动合同范本咨询
6岁以上未签订劳动
合同
。现在雇主没有理由解雇雇员。咨询是否合法？
2022-10-09 16:38:28
律师解答共有3条
劳动合同未到期被解雇合法吗； 如果是无故辞退，也没有支付任何经济补偿金的，应该支付二倍的赔偿金
按照劳动法及
劳动合同法
的规定，用人单位应当与劳动者签订书面劳动合同。实际用工满一个月如果仍然没有签订的，你可以要求用人单位支付双倍工资。购买社会保险是用人单位的法定义务，如果用人单位不遵守，你可以向
劳动监察
或社保中心投诉，也可以提出
劳动仲裁
建议协商不成 可以申请劳动
仲裁
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