劳动合同书咨询

您好，在公司工作了14个月后离职，任职期间一直没有签劳动合同，可以要补偿吗

劳动合同纠纷

2021-04-19 09:40:37

未签劳动合同，公司是要承担责任的
您好，建议您与用人单位通过协商的方式签订劳动合同。如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同，可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。
您好，建议您与用人单位通过协商的方式签订劳动合同。如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同，可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。如有争议您可以委托律师介入处理
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广东诺贤律师事务所

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