劳动合同书咨询
做了一个月的工作，没有给我签劳动
合同
劳动合同纠纷
2023-04-05 00:59:40
律师解答共有4条
你好，可以申请劳动
仲裁
你好，可以去劳动局投诉
建议保留工作
证据
申请劳动仲裁
没签劳动合同可以通过以下证据证明事实
劳动关系
的存在：
1、社会保险记录；
2、工资发放记录；
3、工作证、工作记录单
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
劳动争议
发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工作转正后才签劳动合同吗？
劳动合同纠纷
995
我半个月没有签劳动合同上班。
公司没有和劳动者签订劳动合同的，劳动者可以提出要求，要求单位签订劳动合同。若单位不签订的，可以提起劳
人咨询过
继续咨询
邢洋律师
北京盈科(上海)律师事务所
签劳动合同可以辞职吗
01:22
2345
签了合同辞职要赔钱吗
民法典
989
劳动合同合同终止能领取失业金吗
民法典
534
你做好工作一个月后没有签劳动合同
如果没有签订劳动，并且已经超过一个月，那么员工可以单方解除劳动合同，并可以要求单位支付超过一个月，不
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
签了劳动合同可以辞职吗
01:05
2345
签劳务合同可以辞职吗
民法典
1406
我们上班一个月了，公司没有给我们签劳动合同
劳动合同按照不同的标准可以有不同的分类。 （1）按照劳动合同期限的长短，劳动合同可分为三种：
人咨询过
继续咨询
咨询一下没有签劳动合同。咨询一下没有签劳动合同我做了三个月了
劳动合同作为劳动者维护自身权益（包括工资、劳动福利、其他待遇等）的一项重要资料，无论是用人单位还是劳
人咨询过
继续咨询
企业关停能单方解除合同吗，法律怎样规定
可以依法解除单务合同。根据相关法律规定，当事人协商一致、解除合同的事由发生时，或因不可抗力或当事人违
人咨询过
继续咨询
公司以经营结束为由遣散员工实际上还在继续经营，可以要求经济赔
这种情况应给补偿
人咨询过
继续咨询
劳动合同期满不续签经济补偿金应该怎样算
劳动合同到期不续签的，补偿金的计算如下： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月
员工主动离职不签离职协议怎么办？
你好，按照合同约定办理
劳动合同没有补充协议可不可以？
劳动合同是可以有补充协议的。如果用人单位与劳动者在缔约时遗漏了部分重要事项或者在合同成立生效后要变更
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
陵水区律师
陵水律师
海口律师
三亚律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
