劳动合同书咨询
用人单位违法收押金的赔偿
2021-08-13 12:42:40
律师解答共有2条
用人单位要求劳动者缴纳押金的行为是违法行为。根据《劳动合同法》第九条规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物
一些企业在录用职工时擅自向劳动者收取入厂押金、风险金等费用,这种做法违反国家相关法律规定,侵害了职工的合法权益,必须予以制止和纠正
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