劳动合同书咨询
你好我在这家公司工作不到7个月。今天,工作人员来劝我辞职!我现在怀孕三个月了!公司解雇孕妇有什么补偿
2022-04-07 13:36:50
律师解答共有3条
看你是什么原因自动辞职的,如果是单位违法造成你自动辞职,是有经济补偿的。如果没有,劳动者有任意解除权,但要提前一个月书面通知用人单位解除劳动
合同
,但这种情况下自动辞职的,没有补偿。按照现行规定,用人单位违法解除劳动合同或者按照《劳动法》第24条、第26条、第27条的规定解除
劳动关系
的,应当依照国家有关规定给予经济补偿
如果怀孕的员工自动辞职的话,则是没有补偿的。但是,如果是企业有违反双方劳动合同的辞退怀孕的员工,且对员工造成伤害的话,则需要对员工进行相应的补偿
一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护
的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
入职半个月怀孕公司可以辞退吗
劳动合同纠纷
70
怀孕7个月以上,现在公司解雇我,可以提出什么样的赔偿呢?
建议去劳动局投诉或申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
入职半个月怀孕公司可以辞退吗
01:16
2345
怀孕了公司能否辞退孕妇
劳动合同纠纷
930
怀孕被公司辞退,公司应该怎么赔偿
劳动合同纠纷
245
你好,我怀孕了5个月,领导可以辞退我吗?
根据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位不得因女职工怀孕予以辞退,用人单位违反规定,侵害女职工合法权
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
怀孕了公司可以辞退吗
01:22
2345
我在试用期怀孕,公司要辞退我请问合法吗
劳动合同纠纷
1390
我怀孕5个月,公司辞退了我。现在可以申请赔偿了。
一般情况下是可以拿到补偿金,如果公司不配合,你只能通过申请劳动仲裁的方式主张补偿。
人咨询过
继续咨询
你好,我现在怀孕5个月、公司辞退我
你好,对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题,妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
845
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
570
中等职业学校毕业生一定要实习半年吗?
建议遵守实习安排
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
395
转正是从当月还是次月计算
转正工资是当月。具体情况如下:1、转正当月是算试用期工资和转正工资之和,通常是使用期天数除以标准出勤
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
340
单位与个人的关系是雇佣关系吗?
雇佣关系是指雇佣人在一定或不特定的期间内,从事雇主授权或指示范围内的生产经营活动或其他劳务活动,雇佣
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
兼职工作,合法吗?
你好,你可以向劳动监察大队投诉的,可以申请劳动仲裁
判决抵押无效如何处理
抵押担保
235
请问10月份发放暖气补贴,暖气补贴要退吗?
法律分析:劳动者辞职,无论工作多久,用人单位已发放的住房补贴都是不需要退还用人单位的。用人单位支付给
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
古交市律师
娄烦县律师
清徐县律师
阳曲县律师
小店区律师
迎泽区律师
杏花岭区律师
尖草坪区律师
万柏林区律师
晋源区律师
太原律师
大同律师
长治律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权