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劳务派遣
工被开除如何赔偿
2023-04-11 21:45:53
律师解答共有4条
你好,可以要求单位支付相应的经济补偿金
您好,视具体情况
要根据员工的工作年限和工资以及开除的具体原因确定
劳务派遣工被辞退,如果是违法辞退的,则按照经济补偿标准的二倍来赔偿,即劳务派遣工在单位每工作满一年的,赔偿两个月的工资;六个月以上不满一年的,按两个月的工资计算;不满六个月的,则赔偿一个月的工资。
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