仲裁咨询
临时工的工资是多少?试用期已经过了,但工资还不到普通工人的一半。我怎样才能解决这个问题。
2022-04-08 11:12:52
律师解答共有3条
按国家、省、市的有关规定,无论什么用工方式,只要与用人单位存在
劳动关系
,用人单位就要按照最低工资标准来执行。工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高
试用期是指包括在劳动
合同
期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种双方双向选择的表现。不低于同岗位最低档或约定工资的80%,不低于当地最低工资标准
你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
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