股权投资咨询
我想续签,公司不想和我续签,可以吗,也能补偿吗
2020-06-15 22:27:01
律师解答共有2条
1、劳动
合同
到期,如果用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《
劳动合同法
》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1年支付2个月工资。
2、劳动合同到期,如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿。
根据劳动合同法规定,合同自然到期终止,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
合同到期单位不续签有补偿吗
劳动合同纠纷
11752
合同到期,用人单位要续签,本人不想续签,这种情况有补偿吗
经济补偿:经济补偿金计算标准第四十七条 【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一
人咨询过
继续咨询
杨偈律师
北京盈科(昆明)律师事务所
取保候审到期未解除怎么办
01:28
2345
劳动合同到期后公司不予续签该怎样补偿
3688
商铺出租合同到期不续签有补偿吗
商铺出租合同
请问,我的合同已正常到期,不想续签,但单位要续签,我能领到补
如果劳动合同中约定劳动合同到期公司不续签应当提前30天通知,那么公司只提前一周通知是违约了,应按照约
人咨询过
继续咨询
彭国辉律师
广东深信律师事务所
劳动合同到期用人单位不续签怎么补偿
01:59
2345
劳动合同到期不续签有补偿吗
劳动合同期限
个人合同到期,本人不想和公司续签,公司还想续签,本人坚持不续
劳动合同法第四十六条第 (五)项规定:除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同
人咨询过
继续咨询
公司合同到期,没有跟我续签,我也不打算续签了,这种情况,可以
合同到期,公司可以拒绝续签(即强制赶人)。但要支付经济补偿(2008年劳动合同法第46条第五款规定,
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2040
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1515
合同和法律有什么区别?
你好,你指的是什么管理条例
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1085
手机能不能卖掉
您好,建议协商不成,起诉处理,争取合法权益
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
990
先签合同还是先交首付怎么决定
先签合同再交首付。合同需明确房屋信息、价格、交付方式等,并约定违约责任。签合同时要仔细阅读条款,确保
判决抵押无效如何处理
抵押担保
830
我去学了一天不想学,我签了合同,还能退学费吗?
你好,根据你们的协议约定处理
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
750
签署两份三方协议的后果是什么?
什么样的协议呢?协议的内容又是什么呢
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
舟山律师
舟山找律师
舟山律师
舟山合同纠纷律师
舟山合同违约纠纷律师
舟山合同审查律师
舟山借款合同律师
舟山买卖合同律师
舟山租赁合同律师
舟山律师
岱山县律师
嵊泗县律师
定海区律师
舟山普陀区律师
舟山房产纠纷律师
舟山公司法律师
舟山合同纠纷律师
舟山婚姻家庭律师
舟山交通事故律师
舟山劳动纠纷律师
舟山刑事辩护律师
舟山债务债权律师